Description
Que tu sois salarié, porteur de projet ou chef d’entreprise, ta marque perso est un élément essentiel au succès de ton activité professionnelle.
Le socle de ta marque, c’est ta valeur ajoutée unique.
- plus cette marque est alignée et forte…
- plus elle crée de l’impact positif sur ton audience…
- et plus il t’est facile de prendre ta juste place.
Méthodologie
- processus de Personal Branding French Touch
- apports théoriques, exercices et jeux «cerveau droit» en binômes
- partages en groupe
- synthèse et plan d’action
Objectifs pédagogiques de ces 2 jours
- enclencher une dynamique de changement
- renforcer ta motivation
- affirmer ton positionnement, quelle que soit ton activité actuelle
- clarifier : tes motivations profondes, principaux atouts, ce qui te différencie
- produire un plan d’action : ceci va te donner un véritable élan pour exprimer concrètement ta marque perso.
Quelques mots sur le Personal Branding
Le principe :
- nous sommes tous différents et uniques
- l’authenticité et la cohérence sont les clés de la réussite
L’approche :
- c’est un processus d’éclosion et de mise en visibilité d’une marque personnelle
- à la fois de puissants outils de conscience de soi + les techniques de visibilité les plus actuelles
- la marque perso est une métaphore ! Elle illustre la pertinence d’appliquer à un individu toutes les techniques de différenciation qui font le succès des grandes marques.
Engagement contractuel
- les prestations proposées sont des ateliers
- aucun participant ne peut prétendre être «formé au Personal Branding» ou à la «marque personnelle»
- en début de parcours, chacun s’engage à n’utiliser le terme Personal Branding sous quelque forme que ce soit (dénomination, outils, etc. ), dans son offre commerciale et sa communication, ceci étant strictement réservé aux Personal Branding Strategists certifiés
- un accord moral est conclu avec chaque participant.
Garantie de maintien de l’atelier
- pour chaque atelier, le nombre de places est limité à 6 personnes
- les organisateurs se réservent le droit d’annuler ou de reporter la session à une autre date si le nombre de participants est insuffisant.
Avis
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